За увольнение подчиненных предпенсионного возраста работодателя могут наказать штрафом до 200 тысяч рублей
За увольнение подчиненных предпенсионного возраста работодателя могут наказать штрафом до 200 тысяч рублей или обязательством выплатить потерпевшему зарплату за 18 месяцев. Об этом сообщило РИА «Новости» со ссылкой на вице-премьера РФ Татьяну Голикову. Парламентарии оттолкнулись от статьи за необоснованное увольнение женщины по причине беременности или имеющей детей до трех лет. Что касается идеи введения уголовной ответственности в качестве назидательной меры, то ее, по словам Голиковой, нужно обсуждать с профсоюзами и работодателями.
