Он скрыл «интрижки» с подчиненными
Компания McDonald's сообщила, что урегулировала конфликт с бывшим гендиректором компании — 54-летним Стивом Истербруком, которого ранее уволили за роман с сотрудницей. Он вернет корпорации выплаченное ему выходное пособие — $105 млн акциями и деньгами. Стороны заключили мировое соглашение, пишет CNBC.
Стива Истербрука уволили из McDonald's в 2019 году со скандалом — выяснилось, что у него роман с сотрудницей. Вроде ничего такого, но это противоречит корпоративной этике. Истербрук на момент любовной связи был в разводе, имя девушки, с которой он завязал отношения, не раскрывалось.
Несмотря на скандал со служебным романом, компания бывшего гендиректора не обидела. В качестве выходного пособия ему выплатили шесть зарплат и акции. Точная сумма тогда не называлась, но теперь выяснилось, что это около $105 млн.
Летом следующего года McDonald's подала в суд на Истербрука. Поводом стало то, что он солгал во время внутреннего расследования и не сообщил о связи еще с тремя девушками.
Кто-то из сотрудников анонимно сообщил, что у экс-гендиректора были отношения еще с несколькими подчиненными. Началось новое расследование.
Компания выяснила, что руководитель отправил с корпоративной на личную почту десятки фотографий — это были сотрудницы компании в откровенных позах, на некоторых кадрах они были обнажены. Снимки, как выяснилось, были сделаны в конце 2018 или начале 2019 года. Истербрук переправил фотографии себе, но после удалил их. Во время первого расследования он сказал, что у него были отношения только с одной подчиненной. В качестве доказательств Истербрук дал на проверку свой телефон — там все оказалось чисто.
Правление McDonald's заявило, что не заключило бы с Истербруком мировое соглашение, если бы знало об этих обстоятельствах.
В 2015 году стало известно об отношениях Истербрука с Дениз Палеотодорос, работавшей в пиар-фирме, которая заключила контракт с McDonald's. Тогда компания рассмотрела эту ситуацию и сообщила, что отношения не нарушают ее политику. Работодатели девушки на всякий случай перевели ее на другой проект.
Стив Истербрук занимал пост гендиректора McDonald's с марта 2015 года по ноябрь 2019 года. По данным Equilar, изначально выходное пособие Истербрука было оценено в $42 млн, но с тех пор акции компании выросли. Издание подсчитало, что бывшему топ-менеджеру придется вернуть почти все, что он заработал на высоком посту.
Иск против Истербрука был подан на фоне других скандалов в компании. За последние пять лет по меньшей мере 50 работников предъявили McDonald's обвинения из-за сексуальных домогательств. Компания заявляла, что улучшила политику борьбы с домогательствами, провела для сотрудников тренинги и открыла «горячую линию» для жалоб.
Скандальные увольнения из-за «неподобающего поведения» — не редкость в большом бизнесе.
Так, в 2017 году из-за такого скандала был уволен топ-менеджер телеканала NBC Мэтт Циммерман. Он отвечал за подбор героев для популярной программы Today. В 2017 году несколько женщин обвинило его в «неподобающем поведении». Телеканал заявил, что Циммерман нарушил политику компании и поэтому был уволен.
В 2018 году New York Times провела расследование о сексуальных домогательствах в компании Google. Так стало известно, что создатель Android Энди Рубин домогался к коллеге. Издание утверждало, что при увольнении Рубин получил приличное выходное пособие. Компания отрицает, что когда-либо выплачивала компенсацию работникам, уволенным за сексуальные домогательства.
В России отношение к служебным романам более лояльное. Согласно опросу, проведенному сервисом «Работа.ру», более половины жителей страны (53%) одобряют такие отношения.
69% респондентов рассказали, что им приходилось скрывать близкие отношения с коллегами по работе. При этом четверть опрошенных считают, что так делать неправильно. Кроме того, опрошенные признавались, что их беспокоит при работе вместе перенос домашних конфликтов на работу и наоборот, а также сплетни в офисе.
Еще один опрос, проведенный аналитиками сервиса по поиску вакансий Superjob, показал, что 65% менеджеров по персоналу не одобряют служебные романы между сотрудниками и начальниками. При этом 51% работодателей плохо относится к интрижкам между сотрудниками одного уровня. Такую позицию разделяют и 45% простых работников.
Ранее «Блокнот» рассказывал, что красотку с модельной внешностью назначили главной по фасадам и дворам Подмосковья. Светлана Аипова стала главой ведомства, которое, как поговаривают, создали именно под нее — главное управление по надзору за содержанием территорий. Структура будет следить за состоянием фасадов, нежилых построек и прилегающих к ним территорий, комплексно благоустраивать дворы и народные тропы.
