Глава Минтруда рассказал, что работодатель имеет право отстранить непривитого сотрудника. И вот почему
Актуальный вопросАнтон Котяков напомнил, что в ТК РФ отсутствует положение об увольнении за отказ от прививки, а вот отстранить от работы без сохранения зарплаты можно.




